Cel:
Zaprezentowanie koncepcji, oprzyrządowania i zarządczych konsekwencji modelu kreowania wartości dla akcjonariuszy.
Korzyści:
- Świadomość znaczenia budowania wartości dla akcjonariuszy,
- Zrozumienie zasad konstrukcji i wykorzystania konsekwencji modelu kreowania wartości dla akcjonariuszy.
Uczestnicy:
- Członkowie Zarządów i Rad Nadzorczych spółek,
- Dyrektorzy finansowi firm.
Program
1. Wady stosowania metod oceny standingu i wyceny opartych na danych księgowych :
- Wskaźniki efektywności (ROE, ROI, ROA),
- Zróżnicowanie raportowanych wyników w zależności od stosowanych standardów rachunkowości i krajowej praktyki księgowej.
2. Przegląd metod wyceny przedsiębiorstwa, wady, zalety, zastosowania:
- Metody majątkowe, porównawcze, dochodowe (osobno).
3. Wzrost wartości firmy jako cel działania kadry kierowniczej firmy:
- Konflikt modeli stakeholders i shareholders - mity i fakty,
- Koncepcje i metody pomiaru - EVA® i SVA.
4. Praktyczne rozwinięcie wyceny metodą dochodową:
- Siedem modelowych nośników wartości firmy – definicje, metody pomiaru,
- Case study prezentacja,
- Case study Belmont,
- Dwie ścieżki dochodzenia do wartości przedsiębiorstwa - case study x2,
- Oprogramowanie wspomagające VBM (na przykładzie EVALUATOR).
5. Systemy wynagrodzeń i systemy motywacyjne oparte o kreowaną wartość.
6. Zagadnienia szczegółowe:
- Związek pomiędzy VBM a modelami zarządzania strategicznego (Ballanced Scorecard, Navigator, itp.),
- Selekcja celów do przejęcia, DD, metody obrony, integracja po przejęciu,
- Ocena celu przez niezależną firmę konsultingową,
- Symulacja wyceny dokonywanej przez kupującego case.